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化隆:创新流动党员管理新模式


发布时间:2019-08-12 14:41   作者:陈习福  来源:青海日报  浏览次数: 50
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今年以来,海东市化隆回族自治县积极探索流动党员管理新方法,完善管理机制、完善组织设置、创新管理载体、完善培训方式、完善关爱方式的“五有”管理新模式,成效显著。

通过压实工作责任,把流动党员教育管理工作纳入党建目标的考核内容,做到工作有布置,管理严要求,领导常督促,年终有考核,确保流动“有序”;在人员相对集中、职业相对稳定、具备建立党组织条件的地方增设“流动党支部”,实现“双向管理”,流出地党组织侧重于党籍管理、民主评议、目标管理,流入地党组织重点抓好思想教育,由“两不管、两头松”变为“两地管,双落实”,确保外出党员离家“不离党”,确保异地“有家”;积极探索流动党员“依托式”安家、“网络式”联系、“分类式”教育、“结对式”帮扶、“量化式”考核,破解外出务工人员中发展党员难、流动党员管理难的问题,确保外出“有责”;强化对党员外出全过程的管理,知晓其去向和进展,抓住重大节日外出流动党员返乡的有利时机,进行教育培训,实现高效有序的管理,确保教育“有方”。

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